NORDEA
-
Kategoria:
Outsourcing/Call Center/Obsługa Klienta -
Lokalizacja:
łódzkie -
Język:
duński -
Data publikacji oferty:
11.07.2022 -
Do końca oferty:
12 dni
(Junior) Process Officer/Specialist with Danish Language in Offboarding & Estates DK | NORDEA
In Nordea, we know that great customer experiences require a team that leads the way in first-class service and operations. We’re more than just a Nordic bank, we’re one of the largest employers in Poland. With us, you’ll work with skilled, international teams in a bright, modern office. The lively and collaborative atmosphere offers plenty of opportunities to learn and grow as you build your career with us.
(Junior) Process Officer/Specialist with Danish Language in Offboarding & Estates DK
Industry: Outsourcing/Call Center/Obsługa Klienta
Foreign Language: duński
Region: łódzkie
Workplace: Łódź
Welcome to the Daily Banking Services - Offboarding & Estates services team. We add value by delivering services to our customers to make their dreams and everyday aspirations come true. As the (Junior) Process Officer with Danish language, you’ll play a valuable role in building a powerful work environment within our team.
What you’ll be doing:
If this sounds like you, get in touch!
Next steps |
|
![]() |
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi Kandydatami. Prosimy o dołączenie do aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie udostępnionych danych osobowych przez Grupa LinguaJob z siedzibą w Warszawie, ul. Piękna 24/26A/1, 00-549 Warszawa; adres e-mail: kandydat@linguajob.pl. oraz Zaufanych Partnerów Administratora w celach związanych z administrowaniem i działalnością serwisu internetowego LinguaJob.pl oraz procesu rekrutacji"
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, że administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Grupa LinguaJob z siedzibą w Warszawie, ul. Piękna 24/26A/1, 00-549 Warszawa kandydat@linguajob.pl . Celem przetwarzania Pani/ Pana danych osobowych jest realizacja procesu rekrutacji na wskazane stanowisko pracy. Podstawę prawną do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych stanowi Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeks Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. (Dz.U. z 1998r. N21, poz.94 z późn. zm.)”. Szczegółowe informacje dotyczące danych osobowych znajdują się stopce serwisu (Polityka prywatności). |